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Cancún

Insatisfacción laboral, reto de las empresas a nivel global

Las empresas enfrentan constantes desafíos relacionados con la rotación de personal y el desgaste emocional de sus colaboradores

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Cancún.- Aunque la insatisfacción laboral afecta actualmente a cerca del 80 por ciento de la fuerza laboral a nivel global, destinos turísticos como Quintana Roo cuentan con condiciones favorables para impulsar modelos empresariales centrados en la integración y el sentido de pertenencia de los trabajadores, afirmó Ana Estrada, fundadora y directora de la consultora laboral Brújula Interior.

Empresas enfrentan rotación y desgaste emocional

La especialista señaló que el reto de la permanencia y satisfacción laboral persiste en distintos sectores productivos, especialmente en destinos de alta demanda como el Caribe Mexicano, donde las empresas enfrentan constantes desafíos relacionados con la rotación de personal y el desgaste emocional de sus colaboradores.

Explicó que esta problemática no se resuelve únicamente mediante aumentos salariales o reducciones en las jornadas laborales, ya que la satisfacción de los trabajadores también depende de factores emocionales, personales y de conexión humana dentro de las organizaciones.

“Hoy las personas buscan sentirse vistas, escuchadas y parte de algo más grande que solo cumplir una función. El trabajo tiene que generar conexión y propósito”, sostuvo.

Es posible construir entornos laborales saludables

Ana Estrada destacó que el éxito empresarial en polos turísticos como Cancún depende cada vez más de la capacidad de las compañías para alinear el propósito individual de sus colaboradores con la visión y objetivos del negocio.

Añadió que Cancún posee características particulares que pueden convertirse en una ventaja para construir entornos laborales más sólidos, debido a que gran parte de la población es joven y proviene de otros estados del país, muchas veces sin redes familiares cercanas.

En ese contexto, explicó, el entorno laboral deja de ser únicamente un espacio para generar ingresos y se transforma en uno de los principales núcleos de convivencia social y afectiva para miles de trabajadores.

Importante, invertir en estabilidad laboral

Por ello, consideró fundamental que las empresas inviertan en programas de inteligencia emocional, desarrollo personal y fortalecimiento de cultura organizacional, a fin de mejorar la estabilidad laboral y el bienestar integral de sus equipos.

La directora de Brújula Interior subrayó que las organizaciones que logren crear vínculos auténticos con sus colaboradores tendrán mayores posibilidades de retener talento y mantener competitividad en uno de los destinos turísticos más dinámicos del país.

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Cancún

Quintana Roo reduce 60.1% los homicidios dolosos en el primer semestre; CCE pide mantener estrategias de seguridad

La cifra representa un avance significativo, que posiciona a Quintana Roo como una de las entidades con mejores resultados en el fortalecimiento de la paz pública a nivel nacional

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Cancún.- Quintana Roo registró una reducción del 60.1 por ciento en los homicidios dolosos durante el primer semestre de 2026, en comparación con el mismo periodo de 2025, de acuerdo con cifras presentadas por la titular del Secretariado Ejecutivo del Sistema Nacional de Seguridad Pública, Marcela Figueroa Franco, durante la conferencia matutina de la presidenta Claudia Sheinbaum.

Quintana Roo, entre los estados con mayor avance

La funcionaria federal destacó además que, tomando como referencia el inicio de la actual administración, los homicidios dolosos en la entidad han disminuido 85 por ciento, colocando a Quintana Roo entre los estados con mayor avance en este indicador de seguridad.

Tras darse a conocer estos resultados, el presidente del Consejo Coordinador Empresarial (CCE) del Caribe, Carlos Olvera Silveira, calificó la disminución de la violencia como una noticia positiva para el estado, al considerar que es un resultado tangible del trabajo coordinado que desde hace tiempo realizan las autoridades de los tres órdenes de gobierno.

“Es una noticia enorme. Es algo que se puede percibir y que refleja el esfuerzo que se ha venido realizando en materia de seguridad”, expresó el dirigente empresarial.

Debe mantenerse la estrategia de seguridad

No obstante, advirtió que los resultados no deben generar exceso de confianza y subrayó que es indispensable mantener las estrategias de seguridad y fortalecer la coordinación entre autoridades, sector empresarial y sociedad para consolidar estos avances.

Olvera Silveira señaló que la disminución de hasta 85 por ciento en los homicidios dolosos, presentada durante la conferencia presidencial, representa un avance significativo que posiciona a Quintana Roo como una de las entidades con mejores resultados en el fortalecimiento de la paz pública a nivel nacional.

Caribe Mexicano, un destino seguro

Asimismo, afirmó que este cambio favorece la percepción del Caribe Mexicano como un destino seguro, un aspecto clave para la actividad turística y la atracción de inversiones.

“Yo creo que esto permite proyectar una imagen renovada del Caribe Mexicano ante el mundo, demostrando que existe un control real sobre las problemáticas que anteriormente afectaban la reputación de nuestros destinos”, concluyó el presidente del CCE.

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Cancún

Mundial 2026 reactivó hasta 15% las ventas del pequeño comercio, afirma la ANPEC

El repunte fue mayor principalmente los días en que jugó la Selección Mexicana, lo que representó un respiro económico tras un complicado inicio de año

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Cancún.- La Copa Mundial de la FIFA 2026 no solo impulsó el consumo en el pequeño comercio, sino que también dejó como principal legado un sentimiento de unidad entre los mexicanos, aseguró el presidente de la Alianza Nacional de Pequeños Comerciantes (ANPEC), Cuauhtémoc Rivera.

Se registró repunte cuando jugó la Selección Mexicana

El dirigente afirmó que, durante el torneo, las ventas en las tiendas de abarrotes y pequeños negocios aumentaron entre 10 y 15 por ciento, principalmente en los días en que jugó la Selección Mexicana, lo que representó un respiro económico tras un complicado inicio de año.

“Desde el pequeño comercio sí podemos decir que se rompió el marasmo de consumo que veníamos arrastrando. Las ventas se reactivaron entre un 10 y un 15 por ciento”, señaló.

Detalló que los productos con mayor demanda fueron cerveza, refrescos, agua embotellada, botanas, embutidos, pan, hielo, carbón, cigarros y abarrotes en general. Además, crecieron las ventas de alimentos preparados, como tacos, elotes y otros antojitos mexicanos, así como artículos alusivos al torneo, entre ellos playeras, gorras y banderas.

Arribo de turistas internacionales no fue lo esperado

Rivera reconoció que este incremento fue de carácter temporal y concluirá con el fin de la competencia; sin embargo, consideró que representó “un bálsamo” para el mercado de consumo popular y una señal positiva luego del difícil primer trimestre que enfrentó la economía.

En contraste, señaló que las expectativas sobre la llegada de turistas internacionales fueron mayores a los resultados observados. Indicó que, de acuerdo con estimaciones del sector hotelero, entre hoteles, hostales y plataformas de hospedaje como Airbnb, el Mundial habría recibido alrededor de un millón de visitantes, cifra muy inferior a los cinco millones que originalmente se proyectaban.

El sector restaurantero también se benefició

Por su parte, comentó que el sector restaurantero reportó incrementos en ventas de entre cinco y 10 por ciento durante el desarrollo del torneo.

El presidente de ANPEC también destacó que la histórica actuación de la Selección Mexicana elevó el ánimo de la población y fortaleció el sentido de identidad nacional. Recordó como momentos memorables el triunfo de México sobre Ecuador y el desempeño del equipo frente a Inglaterra, partido que, dijo, mantuvo en expectativa a millones de aficionados, incluso al presidente de Estados Unidos, Donald Trump, quien comentó haber seguido el encuentro hasta el final.

Asimismo, resaltó el surgimiento de jóvenes figuras como Gilberto Mora, de 17 años, al considerar que su participación inyectó confianza a la afición y simbolizó el potencial de las nuevas generaciones.

El Mundial reforzó la unidad nacional

Finalmente, Rivera sostuvo que el mayor trofeo que dejó el Mundial fue el fortalecimiento de la unidad nacional.

“El Mundial nos recordó lo bien que se siente estar unidos alrededor de una misma causa. México tiene sed de vivir en unidad y dejar a un lado la polarización y la confrontación cotidiana. Ese es, quizá, el mayor trofeo que nos deja este Mundial: el dulce sabor de la unidad nacional”, concluyó.

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Cancún

Quintana Roo enfrenta déficit de médicos especialistas; clínicas buscan talento en otros estados

Instituciones como el CRIT Quintana Roo se ven en la necesidad de reclutar profesionales de otras entidades, para garantizar la atención de pacientes con padecimientos complejos

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Cancún.- La falta de médicos especialistas continúa siendo uno de los principales retos del sistema de salud en Quintana Roo, obligando a instituciones como el CRIT Quintana Roo a reclutar profesionales de otras entidades para garantizar la atención de pacientes con padecimientos complejos.

Déficit en especialistas en atención de autismo en niñas y niños

La directora médica del CRIT Quintana Roo, Cristina Valdez Clara, señaló que una de las mayores carencias se presenta en áreas altamente especializadas, particularmente en la atención de niñas y niños con trastorno del espectro autista, donde existe un déficit de especialistas en lenguaje, mientras la demanda de estos servicios sigue en aumento.

Explicó que el estado también requiere con urgencia profesionales en especialidades como neuropediatría, paidopsiquiatría y genética, indispensables para brindar una atención integral a pacientes con diversas condiciones del neurodesarrollo y enfermedades de alta complejidad. Indicó que, en algunos casos, Quintana Roo cuenta con apenas un especialista para atender a toda la población.

También en personal de rehabilitación

Valdez Clara añadió que esta escasez también alcanza al personal de rehabilitación. Reveló que los siete terapeutas que actualmente laboran en el CRIT Quintana Roo fueron contratados fuera del estado, ya que ninguno es originario de Cancún.

Detalló que los especialistas han sido incorporados desde entidades como Morelos y la Ciudad de México, entre otras, debido a la falta de profesionales formados localmente.

Necesario formar especialistas en Quintana Roo

Ante este panorama, consideró necesario impulsar la creación de programas académicos y licenciaturas que permitan formar especialistas en Quintana Roo, con el objetivo de atender una demanda que, dijo, no solo existe en el estado, sino también en diversas regiones del país.

La directora médica subrayó que fortalecer la formación de talento local contribuiría a reducir el déficit de especialistas y mejorar el acceso a servicios médicos de alta especialidad para la población quintanarroense.

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