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Cancún

Empleados demandas que sus derechos laborales sean reconocidos 

Solicitan dialogar para sostener sus condiciones de trabajo conforme a la normatividad federal y local vigente con base en los sueldos y salarios integrados

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Cancún.- Un total de 220 empleados que laboran en PSAV en las principales ciudades turísticas del país y particularmente en Cancún y Playa del Carmen; demandaron que la empresa respete las condiciones laborales previas a la reestructura interna de la misma porque son derechos adquiridos con base en los resultados de productividad y que benefician a nuestras familias.

La crisis económica generada por el Covid-19 afecto a la industria de congresos y reuniones

Un colaborador de la empresa audiovisual desde hace 14 años señaló: “Entiendo que la crisis mundial generada por Covid-19 ha impactado a la industria de congresos y reuniones, pero a nosotros como empleados también nos ha impactado directamente, no sólo se trata de los intereses de la compañía, se trata de humanizar los procesos para poner en el centro a los empleados quienes hemos entregado años de trabajo y generado utilidades millonarias”.

Empleados de Encore fueron absorbidos laboralmente por la empresa PSAV

Hoy PSAV forma parte del Grupo Blackstone, una de las 10 empresas más grandes en el mundo con inversiones de fondos y activos a nivel internacional. Desde octubre de 2019, los empleados de Encore fueron absorbidos laboralmente por la empresa PSAV al haberse efectuado la compra de la empresa audiovisual e integrarse al Grupo Blackstone.

Uno de los directivos de la empresa señaló que  “En Cancún y Playa del Carmen se ubica la mayor cantidad de empleados de nuestra compañía, en general los empleados estamos preocupados por las medidas que se han tomado en otras ciudades como CDMX o Guadalajara, nosotros queremos dialogar para sostener las condiciones de trabajo con las prestaciones que hemos tenido y si no llegamos a un acuerdo, que las liquidaciones sean justas y completas conforme a la normatividad federal y local vigente con base en los sueldos y salarios integrados”. 

Cabe destacar que los trabajadores han puesto los antecedentes y las condiciones actuales en conocimiento a la Secretaría del Trabajo y Previsión Social de Quintana Roo para que la autoridad en la materia los acompañe en la forma en la que la compañía está generando presión laboral sobre sus empleados en situación de pandemia.

Otra empleada y madre soltera destacó: “No entiendo que la empresa a la que he dedicado los últimos siete años de mi vida laboral, pretenda darme la espalda en tiempos de pandemia y quitarme las prestaciones de seguridad médica y compensaciones salariales que integran mi sueldo”.

Con información de Juvencio Martínez 

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Cancún

Descartan afectación al bulevar Cancún–Isla Blanca pese a amparos sobre predios; obra registra avance de 32%

Los recursos legales se concentran exclusivamente en la situación jurídica de la tenencia de la tierra y no en el proyecto de infraestructura, señaló Alberto Alonso Ovando, titular de la Sedetus

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Cancún.- Los amparos promovidos por ciudadanos sobre algunos predios ubicados en la nueva zona de desarrollo turístico hacia Isla Blanca, que cuestionan su estatus como terrenos nacionales, no representan un obstáculo para la construcción del corredor Cancún–Isla Blanca, aseguró el titular de la Secretaría de Desarrollo Territorial Urbano Sustentable (SEDETUS), Alberto Alonso Ovando.

Recursos legales se centran en la tenencia de la tierra

El funcionario explicó que los recursos legales se concentran exclusivamente en la situación jurídica de la tenencia de la tierra y no en el proyecto de infraestructura, por lo que descartó cualquier afectación a la ejecución de la obra vial.

Precisó que el proceso judicial busca dar certeza sobre la propiedad de algunos terrenos y resolver la incertidumbre legal existente, mientras que la construcción del corredor continúa conforme a lo programado.

Isla Mujeres ordenará el crecimiento

Alonso Ovando añadió que, de manera paralela, el municipio de Isla Mujeres trabaja en la actualización de su Plan de Desarrollo Urbano, instrumento que permitirá ordenar el crecimiento habitacional en la zona continental y establecer las bases para un desarrollo planificado.

Indicó que actualmente se espera la conclusión de este documento de planeación en los próximos meses, con el objetivo de garantizar un crecimiento urbano ordenado conforme avance el desarrollo de la región.

Primera etapa tiene avance de 32%

Finalmente, informó que la primera etapa del corredor Cancún–Isla Blanca presenta un avance del 32 por ciento y reiteró que existe una coordinación permanente entre las autoridades involucradas para brindar certeza jurídica a los propietarios y mantener sin contratiempos la construcción de esta importante vía de comunicación.

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Cancún

Constructores enfrentan alza de insumos y alta rotación de personal en Quintana Roo

En muchos casos las empresas constructoras deben absorber gastos adicionales para evitar retrasos en los proyectos

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Cancún.- La industria de la construcción en Quintana Roo enfrenta importantes desafíos operativos derivados del incremento en el costo de los materiales y la constante rotación de personal, factores que obligan a las empresas a reforzar su planeación para cumplir con los tiempos de entrega de sus proyectos, señaló Cristian Armando Sosa Manzano, representante de la Asociación Mexicana de la Industria de la Construcción (AMIC) en el estado.

Precio de insumos, el principal reto

El dirigente explicó que uno de los principales retos para los desarrolladores es el incremento anual de alrededor del 10 por ciento en el precio de los insumos básicos para la construcción, situación que impacta directamente los costos de ejecución de las obras.

Aunque las empresas procuran respetar los presupuestos y garantizar la entrega de los desarrollos comprometidos, reconoció que en muchos casos deben absorber gastos adicionales para evitar retrasos en los proyectos.

Alta rotación de personal

Sosa Manzano indicó que este escenario exige una mayor planeación financiera y logística por parte de las constructoras, especialmente en un estado donde la demanda de infraestructura y desarrollos inmobiliarios continúa creciendo tanto en el sector público como en el privado.

Otro de los desafíos que enfrenta la industria es la alta rotación de personal, considerada una de las problemáticas operativas más complejas para las empresas constructoras en Quintana Roo.

Quintana Roo, atractivo laboral

Explicó que este fenómeno está relacionado con el constante flujo de trabajadores provenientes de otras entidades del país, quienes llegan atraídos por las oportunidades laborales que ofrece el crecimiento económico de Quintana Roo, lo que genera movimientos frecuentes de mano de obra entre distintos proyectos y empresas.

Ante este panorama, el representante de la AMIC subrayó la necesidad de fortalecer la planeación y las estrategias de retención de talento para mantener la productividad del sector y responder a la creciente demanda de infraestructura que registra la entidad.

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Cancún

CROC Cancún inicia la XVIII Jornada Nacional Preventiva CIJ–CROC en favor de la salud y el bienestar de las familias trabajadoras

Como parte de la estrategia encabezada por Isaías González Cuevas, la jornada fortalece las acciones de prevención y promueve una mejor calidad de vida para las y los trabajadores

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Cancún.- La Confederación Revolucionaria de Obreros y Campesinos (CROC) Cancún inauguró la XVIII Jornada Nacional Preventiva CIJ–CROC, una iniciativa que reafirma el compromiso de la organización con la promoción de la salud, la prevención de riesgos y el bienestar integral de las y los trabajadores, así como de sus familias.

Fortalecen prevención y hábitos saludables

La jornada se lleva a cabo en coordinación con los Centros de Integración Juvenil (CIJ) y autoridades del sector salud, como parte de una estrategia nacional impulsada por el dirigente nacional de la CROC, Isaías González Cuevas, orientada a fortalecer la cultura de la prevención, fomentar hábitos saludables y contribuir a la construcción de entornos laborales más seguros y saludables.

Durante la ceremonia inaugural, los asistentes guardaron un minuto de silencio en memoria del Lic. Mario Machuca Sánchez, al conmemorarse el primer aniversario de su fallecimiento. Con este homenaje se reconoció su legado de liderazgo, compromiso social y trabajo permanente en defensa de los derechos y el bienestar de las y los trabajadores de Quintana Roo.

Fortalecerán la prevención de adicciones

La XVIII Jornada Nacional Preventiva contempla actividades de orientación, información y sensibilización dirigidas a las y los agremiados, con el propósito de fortalecer la prevención de adicciones, el cuidado de la salud física y mental, así como la promoción de estilos de vida saludables.

Con estas acciones, la CROC Cancún refrenda su compromiso de impulsar programas que fortalezcan la calidad de vida de las familias trabajadoras, consolidando un sindicalismo cercano, solidario y comprometido con el desarrollo integral de sus agremiados.

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